1、招聘岗位：项目副经理、项目主管、安全领班各1人

2、岗位职责：

（1）根据国家、省市）根据国及公司的决定，执及公司的行本项目的管理运作制度。

（2）领导项目服务部）领导项全体员工完成公司全体员工下达的各项责任目标。

（3）负责整个项目的）负责整内部运作及整体收内部运作支情况。

（4）负责项目部整体）负责项服务质量、安全生服务质量产等。  

（5）制定项目部月度）制定项、季度、年度工作、季度、计划和总结。

（6）及时收集业主相）及时收关需求信息，并对关需求信合理需求组织实施方案。 

（7）在总部指导下开）在总部展对项目员工的绩展对项目效考核并落实奖惩效考核并措施。定期对相关措施。定部门人员进行检查部门人员、培训和考核，建、培训和立健全绩效考核档案。 

（8） 督导各部门做好各督导各部体系相关档案的建体系相关立和保存。组织管立和保存理人员做好日检，理人员做周检，月评工作并周检，月做好相关资料的建做好相关档存档 。

（9）组织并落实项目）组织并年度业主书面回访年度业主满意度调查。   

3、任职要求：

（1）男女不限，45岁以下，高中及以上学历；3年以上物业管理工年以上物作经验，熟悉物业作经验，管理操作流程且掌管理操作握有关物业管理相握有关物关法律、法规。

（2）了解工程维修的相关知识；

（3）具备较强的语言）具备较表达力、协调与沟表达力、通能力，有较强的实际操作能力；

（4）具有团队协作精）具有团神，待人谦和，办神，待人事认真，吃苦耐劳，爱岗敬业；

4、薪资待遇：项目副经理月工资6000元；项目主管月工资4000元，有社保医保、节假日社保医保福利、年底奖金。福利、年安全领班2800元